에듀윌 공식 블로그 - 에듀윌러들의 살아가는 이야기!

에듀윌이 지난 5월 개최된 ‘2021 중견기업 일자리 박람회’에 참가했던 사실, 알고 계시나요? 중견기업 일자리 박람회는 코로나19로 가중된 청년 취업난 해소 및 중견기업 일자리 미스 매치 해법 모색을 위해 마련된 행사로, AI 역량 검사, 면접 등 모든 과정의 인터렉션을 강화한 최신 비대면 테크놀로지 기반 차세대 채용 프로세스를 선보여 눈길을 끌었는데요! 이번 박람회에서는 에듀윌을 포함해 미래차, 바이오헬스, 시스템반도체, 소재·부품장비, 한국판 뉴딜 등 다양한 분야의 50여 개 우수 중견기업이 참가 기업 리스트에 이름을 올렸습니다 :) 주4일 근무제를 도입한 2019년부터 더욱 활발한 인재 채용에 나서며 일자리 창출에 기여하고 있는 에듀윌 역시 박람회에 참가해 경영기획, 마케팅, IT까지 다양한 직무..

에며들다. ‘에듀윌에 스며들다’라는 의미로, 최근 에듀윌 인재육성팀이 새롭게 준비한 워크숍 명칭입니다. 신임 리더들이 에듀윌에 더 빨리 스며들어 진정한 에듀윌러가 될 수 있도록 돕는 조직 개발활동인데요. 에듀윌이 기존에 운영하고 있는 ‘N.E.X.T’ 교육이 신규 입사자들의 빠른 적응을 위해 진행하는 회사의 비즈니스와 가치, 문화를 소개하는 프로그램이라면, ‘에며들다’ 워크숍은 신임 리더와 기존 구성원들이 빠르게 융화될 수 있도록 구성된 ‘상호 소통’ 중심 프로그램이라는 점에서 차이가 있죠 ^^ 신임 리더를 맞는 구성들의 불필요한 긴장과 에너지를 덜어주고 새로운 리더에 대한 걱정과 불안을 해소하는 한편, 신임 리더에겐 자기 개방을 통해 구성원들과 업무에 필요한 ‘합’을 맞출 수 있습니다. 서로에 대한 이..

에듀윌 인재육성팀이 임직원을 대상으로 ‘톡톡 워크숍’을 개최했습니다. 서로서로 허심탄회하게 이야기 해보자는 취지에서 마련한 자리입니다 :) 톡톡(Talk&Talk)은 속으로 꽁해 있지 말고, 공개적으로 조직 내 불만이나 불합리에 대해 이야기 하고 문제를 해결하자는 의미를 담은 명칭입니다. 또, ‘톡톡’은 문을 노크하는 소리로, 노크는 새로운 공간으로 들어가기 위해 문을 여는 첫 행동이죠? 이번 톡톡 워크숍을 통해 한발 더 나아가자는 뜻도 내포하고 있다고 하네요 ^^ 가장 먼저 IT 플랫폼 및 서비스 본부의 챌린지 그룹이 새로운 워크숍에 참여했습니다. 팀 단위 세부 워크숍 또한 총 6회에 걸쳐 진행한다는 계획입니다. 임직원의 처우 개선 및 자기개발 지원이나 프로세스 개선 등 HR 전반에 대해 솔직하게 발언..

2020년 3월, 에듀윌 본사 지하 1층 e스퀘어 안에 자리를 잡은 '마음, 쉼'. 1년간 많은 에듀윌 임직원들이 ‘마음, 쉼’을 방문하여 개인적인 고민부터 업무 스트레스에 이르기까지 다양한 분야의 심리 상담을 통해 많은 도움을 받은 것으로 나타났습니다. 실제로 심리상담실을 이용해 본 직원들은 “잘 모르고 있던 스스로를 돌아보는 법을 알게 되어 유익한 시간이었다”, “나에 대해 명확히 알게 되어 업무에 있어서도 자신감을 갖게 되었다”는 후기를 남기기도 했었는데요 ^^ 수많은 에듀윌러를 다독여준 ‘마음, 쉼’에 지난 달, 새로운 상담 심리 전문가가 등장했습니다. 금선미 상담사는 한국상담심리학회 및 한국상담학회 1급 전문가이자, 교류분석상담전문가입니다. 서울대 대학생활문화원 특별상담위원으로 활동했으며, 다수..

에듀윌 임직원이 자격증, 공무원 등 주요 시험일마다 현장 응원에 나서고 있다는 사실, 알고 계시나요? 에듀윌 임직원은 지난 4월 치러진 국가직 9급 공무원 시험 현장을 찾았습니다. 합격의 꿈을 이루고자 그간 불철주야 노력해 온 수험생들을 응원하기 위해 아침 일찍부터 전국 시험장에 집결했는데요! 서울 노량진, 대방, 노원과 인천 부평, 경기 수원, 대전, 대구, 부산 서면에 위치한 ‘독한 에듀윌 공무원 학원’ 외 본사 직원들까지 참여, 총 108명의 에듀윌러가 전국 61개 시험장을 찾았습니다. 에듀윌 임직원들은 국가직 9급공무원 합격을 응원하는 현수막을 설치하고, 이른 아침이라 쌀쌀한 날씨에도 시험장을 찾은 수험생 한 명 한 명에게 응원의 메시지를 전했습니다. 그동안 열심히 시험을 준비한 수험생들이 꼼꼼하..